[efowy]

Informator pracownika w Niemczech

Pracownik tymczasowy (czyli zatrudniony za pomocą polską agancję interaktywną pracy oraz wykonujący swej obowiązki w zagranicznej firmie – klienta agencji) aktualne oferty oferty pracy znajdz prace za granica całkowicie znać przywileje pracy obowiązującego w Niemczech. Nie stanie się miał także okazji, by kontaktować się spośród niemieckimi instytucjami takimi gdy urząd skarbowy czy sąd pracy. Jednak istnieją informacje, z którymi pracobiorca tymczasowy powinien się poznać przed wyjazdem – m. in. kwestie korzystania spośród niemieckiej obsady zdrowia bądź inne, połączone np. z zakwaterowaniem.

Kopiąc mieszkania

Koszty związane z wynajmem zależą od regionu. Najlepiej dążyć mieszkania z pomocą firm, którym trzeba acz zapłacić zbyt pośrednictwo. Znajduje się to najbezpieczniejsza i najszybsza forma wyprodukowania lokum szczególnie dla tych, którzy nie znają niemieckiego. Przykładowe adresy w zakresie wynajmu mieszkań w poprzek pośredników (Mitwohnzentralen) to m. in. http://www.mitwohnzentrale.de lub http://www.homecompany.de. Pozostałe możliwości znalezienia osobistego lokum owo szukanie kolekcyj z ofert w prasie czy Sieci bądź poproszenie o pomagier w szukaniu oferty pracy za granica praca oferty oferty pracy za granica (jeśli działa taka opcja).
Wynajem kawalerki to nakład pieniężny rzędu 400-700 euro i bez cen (czasem poniekąd bez umeblowania), a hacjendy o pokrywy 60 metrów kwadratowych od 1200 nawet aż do 1400 euro w dużym mieście (opłata za kwatera jest najczęściej podawana w wysokości czynszu miesięcznego bez ogrzewania netto (Netto-Kaltmiete w Euro/m2). Wypada także pomnieć o potrzeby wniesienia kaucji, która wynosi równowartość trzy miesięcznych cen. Dodatkowe ceny to dodatkowo centralne ogrzewanie i meblowanie w ciepłą wodę, ceny eksploatacyjne, dopłaty za meble i podnajem oraz dopłaty za zastosowanie pomieszczeń mieszkalnych do pozostałych celów niżeli mieszkaniowe.
Szwaby od dłuższego czasu są dla Polaków popularnym zamysłem wyjazdów aż do pracy. Zachodniego sąsiada lubi się nade wszystko za lepsze możliwości zarobkowe, rozwinięte przywileje pracownicze natomiast komfort roboty. Decydując się na wyjazd do Szkop warto być wyposażonym jednak na myśli kilka bieżących kwestii.

Fraszki przed wyjazdem i praźródło

Przed wyjazdem do robocie w Niemczech warto poddać próbie, czy w toku podpisywania konwencji z firmą pracy tymczasowej uzyskaliśmy tak zwanym. Merkblatt -Kartę Informacyjną na rzecz pracowników tymczasowych zawierającą podstawowe informacje odnośnie do równego traktowania pracowników oraz na temat praw i obowiązków dotyczących podobnie jak agencji robocie jak a pracownika w toku wykonywania pracy w Niemczech. Na indywidualnym dokumencie winienem również dochrapać się od agencji interaktywnych pracy tymczasowej informacje odnośnie zasad wynagradzania pracowników tuż przy pracodawcy, tuż przy którego pozostaniemy pracować.
Jak już otrzymamy się na miejsce roboty, będziemy zobowiązani do zameldowania się w lokalnym urzędzie gminy (Einwohnermeldeamt). Obowiązek meldunkowy dotyczy jakichkolwiek pracowników mieszkających obywatelami Niemiaszek i należy go dopiąć celu w ciągu siódmego lub 14 dni (w zależności od landu) od daty przyjazdu.

Czas pracy

Tygodniowy czas pracy w Niemczech owe około 39 godzin, atoli często spotykany jest oraz 40- godzinny tydzień roboty. Tak, jakim sposobem w Polsce pracownikowi w wszystkim dniu roboty należy się przerwa, tudzież jej długość oraz różne informacje odnoszące się do czasu oraz harmonogramu pracy zależy od chwili regulaminu obowiązującego w wiadomym przedsiębiorstwie. Urzędy i biura otwierane mieszczą zazwyczaj o godzinie 9. 00, obok czym blisko godziny dwanaście. 30 wykorzystuje się przerwy obiadowe (Mahlzeit).
Wynagrodzenie wewnątrz pracę w Niemczech znajduje się zróżnicowane w porównaniu do branży oraz regionu i podlega tak zwane. układom taryfowym, które odrzyna precyzyjnie określają. Np. stawki za pracę w landach wschodnich znajdują generalnie mniejsze niż ów obowiązujące w landach zachodnich ze względu na historycznie uwarunkowane różnice w rozwoju ekonomicznym. W Niemczech istnieje dodatkowo pracuj za granica praca za granica oferty oferty pracy, ogólnokrajowa kwota płacy minimalnej wysokości osiem, 50 Euro. Obecnie twierdzi jednak chronos przejściowy natomiast jeszcze nie każda specjalizacja oferuje ww. kwotę w ciągu godziną pracy. Więcej danych na ten stawek wolno spróbować poszukać w necie lub popytać znajomych, którzy już tuż przy zachodniego sąsiada pracowali. Wiadomości znajdziesz również w broszurze przygotowanej przez EURES.

Utrzymanie

Średni koszt utrzymania w Niemczech wynosi około 1000 euro miesięcznie. Najwięcej zapłaci się zbyt usługi modelu fryzjerstwo, mechanika pojazdowa, nawet lepiej Internet jednakowoż telefon. Artykuły spożywcze oraz monopolowe również są droższe niżeli w Polsce. Gigantyczną różnicę w cenie odczują przede wszystkim osoby palące, bowiem paczkę papierosów można nabyć za blisko 6 euro. Koszty utrzymania w większych miastach jak Monachium, Berlin bądź Hamburg mają możliwość natomiast podnieść nawet małżonkę miesięcznej wynagrodzenia.

[Autore]

Post